Save
Busy. Please wait.
Log in with Clever
or

show password
Forgot Password?

Don't have an account?  Sign up 
Sign up using Clever
or

Username is available taken
show password


Make sure to remember your password. If you forget it there is no way for StudyStack to send you a reset link. You would need to create a new account.
Your email address is only used to allow you to reset your password. See our Privacy Policy and Terms of Service.


Already a StudyStack user? Log In

Reset Password
Enter the associated with your account, and we'll email you a link to reset your password.
focusNode
Didn't know it?
click below
 
Knew it?
click below
Don't Know
Remaining cards (0)
Know
0:00
Embed Code - If you would like this activity on your web page, copy the script below and paste it into your web page.

  Normal Size     Small Size show me how

MTRI - 23

More To Read I - Text 23 - IQ or EQ?

QuestionAnswer
your looks dış görünüşünüz
IQ intelligence quotient
the right contacts doğru bağlantılar (bağlantılı olduğunuz doğru insanlar)
a presentable set of qualifications sunmaya değer bir takım vasıflar
the first step of the career ladder kariyer merdiveninin ilk basamağı
lift someone to the top birini tepeye taşımak (mecaz)
get someone hired birinin işe girmesini sağlamak
get someone promoted birinin terfi olmasını sağlamak
a best-seller en çok satan kitap vs.
in just two weeks yalnızca iki hafta içinde
publish yayınlamak
claim to V1 -dığını iddia etmek
to measure ölçmek
intelligence zeka
calculate hesaplamak
in numbers sayıyla, rakamla
a complex mixture of -lerin karmaşık bir birleşimi
the qualities that make us who we are bizi biz yapan özellikler
pure brainpower saf beyin gücü
embrace kucaklamak, bünyesine almak
sociability sosyal olmak (insanlar için kullanılır)
optimism iyimserlik
empathy kendini başkalarının yerine koyma
gain significance önem kazanmak
in the 1990s working environment 1990ların çalışma ortamında
co-operation işbirliği (tire olmadan da yazılır)
communication iletişim
the ability to listen to others başkalarını dinleme becerisi
to speak one's mind düşüncelerini dile getirmek
aspect yön, açı, taraf
social interaction sosyal etkileşim
modern business modern iş dünyası
the most productive workers en üretken işçiler
tend to eğiliminde olmak
be good at motivating themselves kendini motive etme konusunda iyi olmak
work within a team bir ekibin içinde çalışmak
not necessarily şart değil, olmak zorunda değil, her zaman ... olmaz, illa da ... olmaz
the ones that are the most intelligent on paper kağıt üstünde en zeki olanlar
people with high IQs yüksek IQya sahip insanlar
may be able to solve çözüyor olabilirler
the most complicated mathematical formula en karmaşık matematik formülleri
scribble symphonies on the back of a cornflakes packet mısır gevreği kutusunun arkasına senfoniler çiziktirmek
to be at a bit of a loss ne yapacağını tam bilememek
when it comes to iş ....-e geldiğinde
not to mention ...-den bahsetmiyorum bile
chief executive başkan, CEO
a human resource management consultancy insan kaynakları yönetimi danışmanlık (firması)
exciting heyecan verici
finding bulgu
come out of -den çıkmak
discovery keşif
the fact that ...-duğu
traditionally geleneksel olarak
be associated with ile ilişkilendirilmek
a feminine or "soft" approach to management yönetime kadınsı ya da "yumuşak" bir yaklaşım
training gurus eğitim / gelişim uzmanları
get in touch with their intuitive selves sezgisel güçlerini keşfetmek
senior male managers üst düzey erkek yöneticiler
all the time her zaman
advantageous avantajlı
lecturer konuşmacı
leadership qualities liderlik vasıfları
women are more likely than men to kadınların ....-me ihtimalleri erkeklere oranla daha yüksek
enhance other people's self-confidence başkarının öz güvenini artırmak
What is more, Dahası, ...
an EQ-driven style of leadership EQya dayanan bir liderlik tarzı
so much better suited çok daha uygun
exhibit a real understanding of human behaviour insan davranışları konusunda gerçek bir anlayış sergileme
They think through the consequences and the effect on others before they act. Bir şey yapmadan önce, sonuçlarını ve başkaları üzerindeki etkisini gözden geçirirler.
occupational mesleki
consultant danışman
the main aspect of emotional intelligence duygusal zekanın en önemli yanı
self-awareness kişisel farkındalık
go for seçmek
break through career barriers kariyer engellerini aşmak
what they don't understand is that anlamadıkları şey şu: ...
in order to move up through organizations kuruluşlarda yükselebilmek için
next time you feel inadequate bir daha kendinizi yetersiz hissettiğinizde
rocket scientist roketbilimci (zeka ya da mesleki başarıyla ilgili örnek verileceğinde genellikle en üstünü gibi kullanılır)
remind yourself that kendine şunu hatırlat : ...
be cleverer than you think sandığından daha zeki olmak
EQ emotional quotient
Created by: mehdipin11
Popular Academic Vocabulary sets

 

 



Voices

Use these flashcards to help memorize information. Look at the large card and try to recall what is on the other side. Then click the card to flip it. If you knew the answer, click the green Know box. Otherwise, click the red Don't know box.

When you've placed seven or more cards in the Don't know box, click "retry" to try those cards again.

If you've accidentally put the card in the wrong box, just click on the card to take it out of the box.

You can also use your keyboard to move the cards as follows:

If you are logged in to your account, this website will remember which cards you know and don't know so that they are in the same box the next time you log in.

When you need a break, try one of the other activities listed below the flashcards like Matching, Snowman, or Hungry Bug. Although it may feel like you're playing a game, your brain is still making more connections with the information to help you out.

To see how well you know the information, try the Quiz or Test activity.

Pass complete!
"Know" box contains:
Time elapsed:
Retries:
restart all cards